各县（市、区）住房和城乡建设局、各有关单位：

    2019年以来，各县（市、区）住建局、各有关单位基本能落实自治区住房城乡建设厅的统一工作部署，按照我局关于推进全市农民工实名制管理的相关工作要求，充分调动各自积极性，狠抓工作落实，确保广西建筑农民工实名制管理公共服务平台（以下简称“桂建通”平台）建设运行高质量推进。现将9月份“桂建通”平台建设运行情况通报如下：

    一、基本情况

    截至2019年9月30日24时，全市在建房建市政工程共有214个，已采集实名制信息的工程有210个，完成率为98.1%；“桂建通”平台已采集建筑农民工的实名信息23239人，应录尽录工作目标基本实现；累计发放“桂建通”工资卡20628张，实际在场建筑工人发卡率为88.8%；开设农民工工资专户并与平台绑定的工程有211个，绑定率为99%；符合条件工程数132个，已接入考勤数据的工程有124个，考勤数据接入率93.9%；8月份工资已通过平台代发的工程有205个，平台代发率为95.8%。各县（市、区）数据详见附件1。

    二、存在的主要问题

    一是部分项目未按要求进行信息化实名制管理；二是工程项目考勤、工资代发还未能实现精确到个人预警，精细管理不到位。三是部分项目因建设单位未及时拨付农民工工资款，导致总包企业需垫付资金在平台上应付式发薪的情况仍然存在。四是考勤设备售后维护服务及银行网点业务能力有待进一步加强。

    三、企业使用平台情况

   （一）对符合条件的（建筑面积5000平方米以上的房建项目、工程造价1000万元以上的市政项目）考勤数据上传，在规定时间内尚未完成、经多次督促仍然未能完成整改又不说明正当理由的江西抚州临川建筑工程公司、山西省工业设备安装集团有限公司等7家施工企业（名单详见附件2）予以全市通报批评，并按照《广西壮族自治区建筑业企业诚信综合评价办法(试行)》（桂建发〔2017〕17号）规定，扣减企业诚信分1分。

   （二）对在规定时间内尚未完成实名信息采集、经多次督促仍然未能按时完成整改又不说明正当理由的广西宏润建筑工程有限公司、金秀瑶族自治县建筑工程公司2家施工企业予以全市通报批评，并按照《广西壮族自治区建筑业企业诚信综合评价办法(试行)》（桂建发〔2017〕17号）规定，扣减企业诚信分1分。

   （三）对在规定时间内尚未完成农民工工资专户与平台绑定、经多次督促仍然未能按时完成整改又不说明正当理由的江西抚州临川建筑工程公司、广西宏润建筑工程有限公司2家施工企业予以全市通报批评，并按照《广西壮族自治区建筑业企业诚信综合评价办法(试行)》（桂建发〔2017〕17号）规定，扣减企业诚信分1分。

   （四）对在规定时间内尚未完成农民工工资平台线上代发、经多次督促仍然未能按时完成整改又不说明正当理由的江西抚州临川建筑工程公司、山西省工业设备安装集团有限公司等9家施工企业（名单详见附件2）予以全市通报批评，并按照《广西壮族自治区建筑业企业诚信综合评价办法(试行)》（桂建发〔2017〕17号）规定，扣减企业诚信分2分。

    四、下一步工作要求

   （一）进一步落实企业主体责任。各施工总承包企业对实名制管理负总责，负责对依法分包的专业承包企业和劳务分包企业实施统一管理，监督用工企业按时足额支付作业工人工资。专业承包企业和劳务分包企业按照合同约定，对施工范围的实名制管理负直接责任。

   （二）进一步抓好工作落实。各县（市、区）建设主管部门要继续坚持标本兼治、综合治理、巩固成果、狠抓落实，充分利用“桂建通”平台的信息化管理手段，早日实现对全市所有在建房建市政工程农民工工资发放、工资考勤记录的全覆盖监管，从源头上保障农民工工资按时足额支付，维护农民工的合法权益。确保我市2019年底全面完成自治区根治欠薪目标任务。

   （三）对根治欠薪存在问题，请相关责任单位在20个日历内完成整改，在规定时限内未完成整改的，我局将采取进一步的行政措施。

来宾市住房和城乡建设局

2019年10月16日